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吉林高校

我校召开2016年专业技术职务评聘工作部署会议

时间:2016年07月08日 信息来源:通化师范学院 点击: 加入收藏 】【 字体:
   (新闻网讯  人事处报道)7月5日,学校在行政楼9407会议室召开2016年专业技术职务评聘工作部署会议。校长康学伟、副校长肖平、申报2016年专业技术职务评聘人员及所在单位主要领导和人事处相关人员参加会议。会议由肖平主持。会上,人事处处长石晶对《通化师范学院2016年专业技术职务评聘工作实施方案》进行了解读,对我校2016年专业技术职务评聘工作作出部署安排,对相关工作流程及注意事项进行了详细说明。

    康学伟对评职工作提出严格要求。一是高度重视。各单位要严格按照文件要求,成立基层评聘推荐小组,严格审核,确保本单位申报材料的真实性和有效性。 二是广泛宣传。要求各单位认真组织学习《实施方案》,做好职称评聘的宣传工作。尤其对于今年新增加的参评人员陈述答辩的规定提出具体要求。 三是严肃纪律。各职能部门及参评人员要严格遵守职称评审工作纪律,按照规定的标准和要求,切实完成各项工作。

    肖平在总结会议时指出,我校作为省属十三所高校试点之一,今年在正常评审条件、评审名额之外,探索开展职称评价激励性制度改革,打通优秀人才绿色评价通道,推动“高精尖缺”人才和优秀青年人才加速成长,制定了《通化师范学院关于“高精尖缺”人才职称评聘的相关规定》。同时,他还对今年全省实行全员答辩考核机制、省厅对申报材料评前审核等新规定进行重点强调。

    我校职称评聘工作按照省委、省政府对人才工作改革部署要求,坚持人才优先发展理念,大力优化人才评价标准条件,以提升专业技术人员教学、科研层次为核心,紧密结合学校审核评估的需要,保证评审工作的科学性和规范性,努力营造风清气正的良好工作环境。

 

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(作者:佚名 编辑:通化师范学院)

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