学校通过参加招聘会、网上发布招聘信息等方式大力宣传我校人才引进优惠政策,共有652名博硕士向我校投递了简历。经过专业初审、报名资格复审,共有320人进入面试环节,学校按专业共组织了26场面试。考评小组根据学科发展需要,结合应聘人员个人成果、学习经历、发展潜力等方面,通过笔试、术科加试、自我情况综述、试讲、答辩等环节进行综合考评。此次招聘工作本着公开、公平、公正和为用而考、因岗择人、择优选拔、宁缺毋滥的原则,分为文科、理科、教学秘书、辅导员四个类别进行考试,做到了纪委始终监督,全程跟踪录像。
今年的招聘工作较往年增加了新环节,一是对体、音、美考生增加了术科专业加试,并从校外聘请专业评委参与术科评分;二是对测试中心招聘人员增加实验考试环节;三是教学秘书的招聘增加了笔试环节。
此次公开招聘工作,共从吉林大学、河海大学、鲁迅美术学院、东北师范大学、哈尔滨师范大学等知名高校中选拔出42名博硕士来校工作。使我校师资队伍学缘结构更加合理,学历层次得到了提升。在今后的工作中,我校将进一步加大宣传力度,继续引进博硕士优秀人才来校工作。
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